Portret van John Fisher, RP-P-1908-4493, 1743

Portret van John Fisher, RP-P-1908-4493, 1743

Identificatietitel(s): portret van john fisher. Objecttype: prent objectnummer: rp-p-1908-4493. Catalogusreferentie: ver huell 52(2). Opmerking: 2 staten bekend. Opschriften / merken: verzamelaarsmerk, verso, gestempeld: lugt 2228onderschrift, recto midden onder, gegraveerd: ‘in the collection of mr. Richardson’. Omschrijving: portret van de engelse bisschop john fisher. Boven het portret een tiara en de twee sleutels van de sint pieterskerk te rome. Onder het portret een putto met kardinaalshoed en het afgehakte hoofd van de geportretteerde naast het zwaard dat de beul daarvoor gebruikte. Vervaardiging. Vervaardiger: prentmaker: jacob houbraken (vermeld op object), naar schilderij van: hans holbein (ii) (vermeld op object). Plaats vervaardiging: amsterdam. Datering: 1743. Fysieke kenmerken: ets en gravure. Materiaal: papier techniek: etsen / graveren (drukprocedé). Afmetingen: plaatrand: h 363 mm × b 229 mm. Toelichting: prent ook gebruikt in: thomas birch. The heads of illustrious persons of great britain: engraved by houbraken, and vertue, with their lives and characters. London: john en paul knapton, 1743-1751. Onderwerp. Wie: john fisher. Credit line: schenking van de heer j. H. Jonckers nieboer. Verwerving: schenking 1908. Date: 1743.
Edit image
Author: RijksmuseumSource: https://commons.wikimedia.org/

Loading...

0 downloads
Loading...
german renaissance,northern renaissancejohn fisherprints by jacob houbraken in the rijksmuseum amsterdamportrait prints in the rijksmuseum amsterdamportraits after hans holbein der jüngere

MORE LIKE THIS

Creazilla logo
Over 10 million free graphic resources for content creators and designers.
© 2018 - 2025 Creazilla
Our resourcesAll imagesPhotosDigital illustrationsClipartIconsPNG ImagesEmojisSilhouettesTraditional Art3D ModelsVectorsFontsColor namesColor palettesGradientsAudioAnimationVideosTemplates
InformationAbout CreazillaTerms of useTech teamPrivacy policyLicence Information
FeedbackContact Us