Portret van Maximiliaan III Jozef, keurvorst van Beieren met allegorieën, RP-P-1909-231, Johann Esaias Nilson, 1774

Portret van Maximiliaan III Jozef, keurvorst van Beieren met allegorieën, RP-P-1909-231, Johann Esaias Nilson, 1774

Identificatietitel(s): portret van maximiliaan iii jozef, keurvorst van beieren met allegorieën. Objecttype: prent objectnummer: rp-p-1909-231. Catalogusreferentie: schuster 402-a. Opschriften / merken: verzamelaarsmerk, verso, gestempeld: lugt 2228. Omschrijving: de keurvorst leidt de verpersoonlijking van beieren naar kennis en administratie, gesymboliseerd door minerva en putti met diverse werktuigen. Boven de troon de stamboom van de vorst. Linksboven karel de grote die een oorkonde uitdeelt aan monniken. Bovenin een allegorisch fries met de fels petri en de parnassus. Vervaardiging. Vervaardiger: prentmaker: johann esaias nilson (vermeld op object). Plaats vervaardiging: augsburg. Datering: 1774. Fysieke kenmerken: gravure en ets. Materiaal: papier techniek: graveren (drukprocedé) / etsen. Afmetingen: plaatrand: h 299 mm × b 194 mm. Toelichting: prent ook gebruikt in: amman, gustav adolph von. Gellerts denkmal. Augsburg: elias tobias lotter, 1770. Onderwerp: wat: historical personsthronearmorial bearing, heraldryattributes of minerva. Wie: maximiliaan iii jozef keurvorst van beieren. Karel de grote (keizer van het heilige roomse rijk). Verwerving: aankoop 1905. Date: 1774.
Edit image
Author: RijksmuseumSource: https://commons.wikimedia.org/

Loading...

0 downloads
Loading...
maximilian iii joseph, elector of bavariaprints by johann esaias nilson in the rijksmuseum amsterdamjohann esaias nilson

MORE LIKE THIS

Creazilla logo
Over 10 million free graphic resources for content creators and designers.
© 2018 - 2025 Creazilla
Our resourcesAll imagesPhotosDigital illustrationsClipartIconsPNG ImagesEmojisSilhouettesTraditional Art3D ModelsVectorsFontsColor namesColor palettesGradientsAudioAnimationVideosTemplates
InformationAbout CreazillaTerms of useTech teamPrivacy policyLicence Information
FeedbackContact Us